recrutement d'un Responsable Trésorerie

Raynal & Fadika RH

Recherchons pour Importante société Agro-industrielle – Filiale d'une multinationale

Responsable Trésorerie

Mission de l'emploi : Sous l'autorité du DAF vous assurez, en matière de trésorerie, l'ensemble des tâches de gestion, de reporting, de prévisions (à court et moyen terme ) et d'optimisation. De plus vous gérez la caisse et les règlements fournisseurs et les crédit client ainsi que les relations bancaires. Vous travaillez en relation avec diverses entités ainsi qu'avec les services centraux du groupe.

Profil Requis : Ivoirien(ne), 30/40 ans, diplômé minimum bac+4 en finance – comptabilité (MSTCF, DECS, DECF ou équivalent), vous justifiez d'une expérience du privé de 5 ans au moins en cabinet d'audit et/ou dans une fonction similaire en entreprise internationale. Vous disposez d'un bon niveau en anglais et d'une réelle maîtrise de l'outil informatique (Excel). Nous cherchons un(e) candidat(e) de haute probité, organisé et rigoureux, fiable, capable d'anticipé et de négocier, pro actif face à des contraintes de délais.

Envoyer avant le 12 nov. 2011 CV, lettre de motivation et prétentions salariales à Raynal & Fadika RH

18 BP 1107 Abidjan18 – 21 25 87 81/ 21 25 06 44

Près CHU Treichville – Immeuble ex SIMO
email: recrutement@rfrh.net

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Recrutement d'un Analyste supérieur des données - Programmes et Politiques pays et Régionaux - Afrique du Sud (Pretoria)

LA BANQUE AFRICAINE DE DEVELOPPEMENT

RECRUTE

Analyste supérieur des données - Programmes et Politiques pays et Régionaux - Afrique du Sud (Pretoria) 

• Titre du poste: Analyste supérieur des données - Programmes et Politiques pays et Régionaux - Afrique du Sud (Pretoria)
• Grade: PL-5
• Poste N°: na
• Référence: ADB/11/178
• Date de publication: 02/11/2011
• Date de clôture: 30/11/2011

Objectifs

Les Directions Régionales de la Banque se chargent de la coordination de toutes les activités de programmation pour servir de point de convergence régionale et pays pour les opérations du Groupe de la Banque. Elles servent de centre de coordination des opérations du Groupe de la Banque dans les pays membres régionaux (PMR) et se chargent également de l'amélioration continue de la visibilité de la Banque et de l'efficacité des opérations tant au niveau national que régional. L'analyste supérieur des données se servira des compétences quantitatives et analytiques, de sa connaissance de la technologie, des systèmes d'information, et des méthodes quantitatives, ainsi que des capacités de recherche pour appuyer les activités opérationnelles de la Direction. Il / Elle sera d'un apport dans les opérations de prêt et les activités d'analyse et de conseil.

Fonctions et responsabilités

Sous la supervision du Directeur, et en étroite collaboration avec l'économiste en chef, les fonctions et les responsabilités du titulaire seront les suivantes:

• Effectuer l'analyse économique et financière approfondie en se servant des applications statistiques et économétriques tels que Eviews, Stata, TSP, etc.;
• Rechercher et accéder aux sources d'informations pertinentes pour les activités de la Direction;
• Effectuer des recherches documentaires et de données pour les projets de recherche en cours, préparer des résumés écrits des documents pertinents, et suivre l'évolution des stratégies dans les domaines d'intérêt;
• Créer une base de données exhaustive pour chaque pays et pour la région en collaboration avec l'ESTA;
• Coordonner le cycle de production du programme analytique de travail et des publications à la Direction;
• Entretenir la base de données des dossiers de connaissances de la Direction;
• Sélectionner, compiler, organiser et préparer le matériel de présentation pour une utilisation à des fin de discussion et de séances d'information par la Direction;
• Aider à l'organisation d'ateliers et de conférences et à la diffusion des produits du savoir;
• Effectuer toute autre tâche pouvant être déléguée par le directeur régional ou le Gestionnaire des tâches;
• Assurer la liaison avec les départements de la gestion de l'information et des méthodes (CIMM), en tant que de besoin, pour toutes les questions relatives aux logiciels économétriques en qualité de personne-ressource de la Direction;
• Participer aux missions de la Banque.

Critères de sélection

Notamment compétences, connaissances et expérience souhaitables

• Au moins un DEA ou un diplôme universitaire équivalent en méthodes quantitatives, économie, finance, gestion commerciale, ou discipline connexe;
• Un minimum d'expérience professionnelle pertinente de cinq années;
• Solides compétences quantitatives et analytiques, et maîtrise de l'utilisation des packs d'économétrie tels que Eviews, Stata, TSP, etc.;
• Expérience dans la coordination de la préparation et la diffusion des produits du savoir;
• Excellentes aptitudes de facilitation et multitâche;
• Aptitude avérée de gestion et de livraison de nombreux produits et projets dans les délais requis;
• Compétence dans l'utilisation des logiciels standards de la Banque (Word, Excel, Access et PowerPoint);
• Connaissance pratique des SAP – Soutien Projet;
• Excellentes aptitudes en communication et capacité à interagir efficacement avec les membres du personnel à tous les niveaux;
• Excellentes compétences orales et écrites en français ou en anglais, avec une bonne connaissance de la deuxième langue.

Seul(e)s les candidat(e)s qui auront satisfait à toutes les exigences du poste et qui auront été retenu(e)s pour les entretiens seront contacté(e)s. Seuls les dossiers de candidature enregistrés en ligne avec un curriculum vitae (CV) complet joint seront examinés. Le Président de la BAD se réserve le droit de nommer un candidat à un grade inférieur à celui du poste annoncé. La Banque africaine de développement est un employeur garantissant l'égalité des chances, et les candidatures féminines sont vivement encouragées: www.afdb.org/jobs

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RECRUTEMENT D'UN TECHNICO-COMMERCIAL FREELANCE (H/F)

TECHNOCOM SARL

RECRUTE

TECHNICO-COMMERCIAL FREELANCE (H/F)

La société TECHNOCOM Sarl est une structure axée sur les Nouvelles technologies de l’information et de la communication, les activités de prestations de services  et est basée à ABIDJAN, COCODY Les II PLATEAUX, ANGRE LES OSCARS.

Description du poste

Sous l'autorité du Directeur Commercial, vos principales missions seront de:

Prospecter le marché et détecter de nouveaux clients

·         Assurer le suivi de ses affaires et être capable d'arracher une commande

·         développer la vente de produits et solutions développés par TECHNOCOM auprès d'un portefeuille de clients et de prospects;  - identifier les besoins des clients, les conseiller et leur vendre des solutions, des offres afin d'optimiser et répondre à leurs besoins ;

·         Etre capable d'établir et suivre un programme hebdomadaire d'activité

·         Produire un rapport hebdomadaire d'activité

·         assurer un reporting régulier de vos visites et actions à la Direction Commerciale.

·         Etre l’image de TECHNOCOM sur le terrain en situation de prospection

Profil du candidat

Titulaire d'un BAC+2 Gestion Commerciale, communication d’entreprise, en marketing, ou tout autre domaine afférent. Vous justifiez d’une expérience à un poste similaire idéalement chez un distributeur ou toute autre entreprise de prestations de services ou  éventuellement vous sentez l’âme d’être doté d’un esprit de persuasion dans la vente de produits et services.

Avoir une bonne connaissance des produits que vous allez vendre.  De bonne présentation, vous aimez relever de nouveaux challenges, savez monter une offre commerciale, maîtriser les techniques et support de communication, vous avez de bonnes qualités relationnelles et une réelle aptitude à travailler en équipe. La maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel,…).

ATOUTS REQUIS

·         Qualité relationnelle, rigueur, probité

·         Facultés de communication et d'écoute, ouverture d’esprit

·         Sens de la méthode, de la négociation, et de l’organisation

·         Facilité et rapidité d'adaptation

Candidatures à envoyer (LM, CV + photos)  à l'adresse suivante : recrutement@technocom-ci.com

Au plus tard le 20/11/2011

NB : Préciser la situation géographique en ce qui concerne le lieu de résidence…

Pour tous renseignements supplémentaires,  contactez le service commercial de

TECHNOCOM Sarl au :

Tel. / Fax : 22 42 04 37

Cel : 02 10 69 60

Ou écrivez à l’adresse : infos@technocom-ci.com

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