UN (E) RESPONSABLE DE LA PRISE EN CHARGE ET PROTECTION DE L'ENFANT

INTERNATIONAL COCOA INITIATIVE
RECRUTE
UN (E) RESPONSABLE DE LA PRISE EN CHARGE ET PROTECTION DE L'ENFANT

Important programme international de lutte contre les Pires Formes du Travail des Enfants (PFTE) dans la cacao culture (www.cocoainitiative.org ), dans le cadre de ses activités, procède au recrutement de :
Un (e) Responsable de la Prise en Charge et Protection de l'Enfant
Principales tâches et responsabilités :
Sous l'autorité de la Coordinatrice Nationale le (la) Responsable de la Prise en Charge et de la Protection de l'Enfant » est chargé (e) de mettre en place dans les zones du Projet SSRTE la conduite et le référencement des activités de protection de l'enfant.
De façon spécifique, il (elle) aura à accomplir les tâches suivantes :

• Établir le système d'identification et de référencement des ménages vulnérables de la zone d'intervention du projet SSRTE ;
• Former, orienter et appuyer techniquement le personnel technique de ICI et de partenaires d'exécution ainsi que les communautés à la protection des enfants ;
• Effectuer en lien avec les agents du projet et les coopératives le référencement des producteurs à besoins spécifiques ;
• Assurer l'interface avec les partenaires, les autorités compétentes et les communautés bénéficiaires sur le terrain ;
• S'assurer du respect du code de conduite des standards humanitaires ;
• Compiler et transmettre les informations et les tendances en matière de protection de l'enfant permettant des réponses efficaces ;
• Suivre les cas (prise en charge médicale et psychosociale par les structures compétentes)
• Promouvoir auprès des agents terrain et des coopératives, les connaissances des systèmes de prévention et de protection de l'enfant ;
• Aider les agents terrain dans l'identification des enfants vulnérables et ta préparation des réponses appropriées ;
• Assurer la collecte, l'analyse et l'interprétation des données et des informations relatives au SSRTE dans le domaine de la protection des ménages vulnérables.

Profil et compétences

• Formation universitaire (au moins Bac+4) en sciences sociales, juridique, psychologie, éducation ou autre secteur relevant ;
• Expérience d'au moins 3 ans dans le domaine de la mobilisation communautaire, de la protection ou de droits de l'Homme particulièrement en protection des enfants ;
• Expérience de travail avec les ONG/Agences internationales ;
• Excellente capacité en communication et négociation ;
• Être apte à travailler sous pression ;
• Être disposé à se déplacer fréquemment dans l'ensemble du pays.

Dossiers de candidature
Tous les dossiers de candidatures doivent obligatoirement comportés une lettre de motivation avec prétention salariale, un CV avec les noms et coordonnées détaillés (y compris l'adresse email) de trois répondants, des photocopies des diplômes à déposer directement au Bureau de la Coordination Nationale de ICI en Côte d'Ivoire tous les jours et heures ouvrables au plus tard le 17 Octobre 2014 à 16 h 30 mn.
Cocody II Plateaux, 6eme Tranche, Hot 216, Lot 3376 - 06 BP 709 Abidjan 06 / Côte d'Ivoire / Tel : (+225) 22 41 09 14 ou par mail à l'adresse suivante : recrutement-cdi@cocoainitiative.org

UN (E) RESPONSABLE EN ALPHABETISATION FONCTIONNELLE ET APPRENTISSAGE DE METIERS

INTERNATIONAL COCOA INITIATIVE
 RECRUTE
UN (E) RESPONSABLE EN ALPHABETISATION FONCTIONNELLE ET APPRENTISSAGE DE METIERS

Important programme international de lutte contre les Pires Formes du Travail des Enfants (PFTE) dans la cacao culture (www.cocoainitiative.org ), dans le cadre de ses activités, procède au recrutement de :
Un (e) Responsable en Alphabétisation fonctionnelle et Apprentissage de Métiers
Principales tâches et responsabilités :
Sous l'autorité de la Coordinatrice Nationale, le (la) Responsable de l'Alphabétisation Fonctionnelle et Apprentissage de Métier» est chargé (e) de la gestion, la réalisation et l'animation du programme d'alphabétisation et d'apprentissage de métiers visant à améliorer les conditions de vie des communautés à travers l'acquisition de compétence professionnelle leur permettant d'accroître leur productivité.
De façon spécifique, il (elle) aura à accomplir les tâches suivantes :

• Définir le programme (cadre logique, plan d'action) d'alphabétisation fonctionnelle et apprentissage de métiers;
• Renforcer le programme de formation en milieu rural (formation itinérante, formation destinée aux enfants des producteurs, création de nouvelles filières couvrant les systèmes de production agricoles et les métiers ruraux)
• Lutter contre l'analphabétisme en instaurant des cours d'alphabétisation pour les jeunes, les adultes et les personnes âgées ;
• Renforcer l'autonomisation des personnes socialement défavorisées et encourager leur intégration dans la société grâce à l'alphabétisation ;
• Contribuer au développement, à la mise en oeuvre de supports pédagogiques et la documentation ;
• Promouvoir l'apprentissage des jeunes, des adultes et l'éducation de base ;
• Faciliter la création de Classe d'Alphabétisation Fonctionnelle (CAF) ;
• Faciliter la création des Écoles Communautaires de base (ECB) ;
• Organiser des journées andragogiques ;
• Élaborer des rapports d'étapes.

PROFIL
Formation de base : Posséder un niveau universitaire en éducation, économie (Bac + 4, Bac + 5) et avoir au moins 5 ans d'expérience dans des fonctions similaires.
Compétences nécessaires :

• Avoir une excellente capacité d'analyse de l'offre et la demande de l'éducation
• Être un professionnel du secteur socio-éducatif ;
• Excellente capacité de communication orale ;
• Avoir une bonne connaissance des questions d'enseignement notamment en matière d'andragogie, de genre dans l'éducation et des outils de promotion de l'éducation ;
• Être capable de travailler sous pression ;
• Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Power Point).

Dossiers de candidature
Tous les dossiers de candidatures doivent obligatoirement comportés une lettre de motivation avec prétention salariale, un CV avec les noms et coordonnées détaillés (y compris l'adresse email) de trois répondants, des photocopies des diplômes à déposer directement au Bureau de la Coordination Nationale de ICI en Côte d'Ivoire tous les jours et heures ouvrables au plus tard le 17 Octobre 2014 à 16 h 30 mn.
Cocody II Plateaux, 6eme Tranche, Hot 216, Lot 3376 - 06 BP 709 Abidjan 06 / Côte d'Ivoire / Tel : (+225) 22 41 09 14 ou par mail à l'adresse suivante : recrutement-cdi@cocoainitiative.org

UN (E) RESPONSABLE EN SUIVI ÉVALUATION

INTERNATIONAL COCOA INITIATIVE
RECRUTE
UN (E) RESPONSABLE EN SUIVI ÉVALUATION

Important programme international de lutte contre les Pires Formes du Travail des Enfants (PFTE) dans la cacao culture (www.cocoainitiative.org ), dans le cadre de ses activités, procède au recrutement de :
Un (e) Responsable en Suivi Évaluation
Principales tâches et responsabilités :
Sous l'autorité du Coordinateur National Adjoint, le Responsable en Suivi et Évaluation aura pour tâche de :

• Mettre en place les outils, systèmes et indicateurs de suivi participatifs des actions à différents niveaux et veiller à leur application en vue d'une prise de décision objective basée sur les résultats ;
• Développer et mettre en place les mécanismes de collecte de données nécessaires au système de suivi évaluation ;
• Organiser le suivi évaluation en impliquant le personnel et les partenaires externes d'exécution ;
• Renforcer les capacités des partenaires ainsi que du staff en matière de suivi et de l'évaluation au niveau décentralisé et garantir la collecte fiable des données dans les délais ;
• Assurer la révision des outils de collecte de données des différents projets et programmes ;
• Assurer la saisie, le traitement et l'analyse des informations recueillies dans le cadre des activités de suivi-évaluation ;
• Tenir à jour les fiches d'indicateurs et le tableau de bord du système de suivi-évaluation ;
• Assurer la gestion de différentes bases des données ;
• Assister le Coordinateur National Adjoint dans la planification en général, l'élaboration et le suivi de la mise en oeuvre des activités ;
• Proposer périodiquement au Coordinateur National Adjoint sur la base des éléments du tableau de bord des pistes d'amélioration des performances des projets et programmes ;
• Préparer la documentation de base nécessaire aux missions de suivi externe, de supervision et de revue technique.

Qualifications requises-Diplôme : Être titulaire d'un diplôme universitaire en agronomie, statistiques, économie agricole ou développement rural (Bac + 4 ans au moins)
Expérience : Avoir un minimum de 5 années d'expérience professionnelle en suivi évaluation de projets de développement agricole.

• Avoir mis en place dans un projet similaire, au moins un système de suivi et évaluation fonctionnel, attesté par la publication régulière de rapports de suivi et évaluation,
• Capacité à gérer les données à l'aide d'applications statistiques diverses ainsi que la conduite ou la coordination d'enquêtes auprès de différentes catégories de cibles.
• Aptitudes : Excellente connaissance et compréhension des méthodologies d'enquête qualitatives et quantitatives. Excellente maîtrise des logiciels de traitement de texte, tableurs, présentation et gestion de base des données et d'analyse statistique. Capacité à consolider des informations de différentes sources. Excellente connaissance orale et écrite du français. La connaissance de l'anglais serait un atout.

Dossiers de candidature
Tous les dossiers de candidatures doivent obligatoirement comportés une lettre de motivation avec prétention salariale, un CV avec les noms et coordonnées détaillés (y compris l'adresse email) de trois répondants, des photocopies des diplômes à déposer directement au Bureau de la Coordination Nationale de ICI en Côte d'Ivoire tous les jours et heures ouvrables au plus tard le 17 Octobre 2014 à 16 h 30 mn.
Cocody II Plateaux, 6eme Tranche, Hot 216, Lot 3376 - 06 BP 709 Abidjan 06 / Côte d'Ivoire / Tel : (+225) 22 41 09 14 ou par mail à l'adresse suivante : recrutement-cdi@cocoainitiative.org