mardi 8 février 2011

UN EXPERT DE LA FORMATION EN NAVIGATION AERIENNE

Description :
UN EXPERT DE LA FORMATION EN NAVIGATION AERIENNE

Ref : N° 2011/0351/ASECNA/DGDD

L'ASECNA recherche pour son Ecole Africaine de la Météorologie et de l'Aviation Civile (EAMAC) à Niamey (République du Niger), UN EXPERT DE LA FORMATION EN NAVIGATION AERIENNE.

- Poste à pourvoir le 01-04-2011
- Date limite de réception des candidatures le 11-02-2011

I – ATTRIBUTIONS PRINCIPALES :

Rattaché directement au Responsable des Enseignements et de la Scolarité, le candidat retenu sera chargé de la bonne coordination des enseignements dispensés au sein de  la structure en charge de la  Navigation Aérienne de l'Ecole.

Il  aura, à ce titre, les attributions suivantes :

- élaborer et coordonner les programmes d'enseignement de la structure en charge de la  Navigation Aérienne;

- assurer l'organisation, le déroulement et le développement des activités pédagogiques pour la formation initiale et les formations de qualification / perfectionnement au sein de  la structure;

- veiller à la mise à jour et à l'évaluation des enseignements;

- veiller au bon déroulement des enseignements au sein de la division conformément aux syllabus et objectifs pédagogiques ;

- veiller au suivi de l'exécution des programmes de la formation ;

- dispenser des cours;

- contrôler la qualité des enseignements dispensés;

- encadrer les instructeurs de  la structure en charge de la  Navigation Aérienne;

- définir un plan d'actions annuel, base d'élaboration du budget de fonctionnement de sa structure;

- suivre les activités de coopération avec différents organismes et partenaires dans le domaine de la navigation aérienne ;

- préparer les documents pédagogiques et notes de travail à soumettre aux Conseils Pédagogique et de Perfectionnement des écoles de l'ASECNA…

Il effectuera un reporting périodique des principales activités qui lui sont confiées sur la base d'indicateurs de performance liés à l'atteinte des objectifs de résultats préalablement définis.

II- QUALIFICATIONS ET COMPETENCES :

Le candidat  doit répondre aux critères ci-après :

● Etre titulaire d'un Diplôme d'Ingénieur (BAC +5) des Etudes et de l'Exploitation de l'Aviation Civile – Option Exploitation ou d'un diplôme ou titre équivalent,

●  Justifier d'une formation complémentaire en ingénierie de la formation,

● Justifier d'une bonne expérience professionnelle d'au moins dix (10) années, en qualité d'Ingénieur dans un centre opérationnel et/ou de responsable des enseignements dans un centre de formation aéronautique,  dont deux (02) années minimum dans l'enseignement du domaine de la navigation aérienne,

● Justifier d'une expérience technique attestée éventuellement par une liste de publications,

● Connaitre la réglementation aéronautique en vigueur dans le domaine de la navigation aérienne ;

● Maîtriser les documents d'exploitation  (MANEX, RIC etc..),

● Avoir une  bonne connaissance de l'ASECNA, de ses  objectifs stratégiques ;

● Disposer de solides compétences organisationnelles  en vue du pilotage et de la mise en œuvre efficiente de processus et politiques stratégiques,

●Avoir une bonne connaissance des métiers de l'Agence ainsi que des textes et procédures applicables en matière de politique de formation de l'ASECNA,

● Savoir monter des partenariats et travailler en coopération avec d'autres acteurs intervenant dans le domaine de la navigation aérienne,

● Avoir des aptitudes confirmées à l'encadrement d'équipes de  travail dans un environnement multinational,

● Avoir un bon niveau en français et en anglais, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral,

● Avoir la nationalité de l'un des Etats membres de l'ASECNA,

● Etre âgé de trente- cinq (35) ans minimum au 1er janvier 2011 et jouir d'une bonne moralité.

III-  CONDITIONS D'EMPLOI ET DE REMUNERATION :

Conformes aux dispositions du Statut Unique et du Code de Rémunération du Personnel de l'ASECNA. Pour toute information complémentaire se rapprocher des services compétents du Siège de l'ASECNA ou des Représentations dans les Etats membres.


IV- ACTE DE  CANDIDATURE :

Le présent appel à candidatures  et le formulaire de candidature sont disponibles sur le site web de l'ASECNA, à l'adresse suivante : www.asecna.aero

Pour postuler, bien vouloir télécharger, le formulaire de candidature en ligne à remplir.

Les candidatures seront présentées exclusivement sous format électronique suivant le formulaire ci-dessus et adressées à l'attention du Chef de Cabinet du Directeur Général de l'ASECNA, à l'adresse suivante : recrut@asecna.org

Il est vivement recommandé à tous les candidats de présenter leur candidature aussi tôt que possible après la publication du présent appel à candidatures.

Les candidatures reçues après la date limite indiquée ou à une adresse autre que celle mentionnée ci-dessus seront déclarées irrecevables.

L'ASECNA se réserve le droit de ne donner aucune suite au présent Appel à candidatures.

 
LE DIRECTEUR GENERAL

Amadou Ousmane GUITTEYE
Catégorie(s) : • Fonction publique/Administration
Pays : Niger
Date d'expiration : 11/02/2011



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UN EXPERT DE LA FORMATION EN METEOROLOGIE

Description :

UN EXPERT DE LA FORMATION EN METEOROLOGIE

Ref : N° 2011/0352/ASECNA/DGDD

L'ASECNA recherche pour son Ecole Africaine de la Météorologie et de l'Aviation Civile (EAMAC) à Niamey (République du Niger), UN EXPERT DE LA FORMATION EN METEOROLOGIE.

- Poste à pourvoir le 01-04-2011
- Date limite de réception des candidatures le 11-02-2011

I – ATTRIBUTIONS PRINCIPALES :

Rattaché directement au Responsable des Enseignements et de la Scolarité, le candidat retenu sera chargé de la bonne coordination des enseignements dispensés au sein de  la structure en charge de la Météorologie de l'Ecole.

Il  aura, à ce titre, les attributions suivantes :

- élaborer et coordonner les programmes d'enseignement de la structure en charge de la Météorologie ;

- élaborer les programmes d'enseignement en météorologie générale, synoptique, satellitaire, en aérologie, analyse et prévision, exploitation des produits numériques du temps… ;

- assurer l'organisation, le déroulement et le développement des activités pédagogiques pour la formation initiale et les formations de qualification / perfectionnement au sein de la structure ;

- veiller à la mise à jour et à l'évaluation des enseignements;

- veiller au bon déroulement des enseignements au sein de la division conformément aux syllabus et objectifs pédagogiques ;

- veiller au suivi de l'exécution des programmes de la formation ;

- dispenser des cours;

- contrôler la qualité des enseignements dispensés;

- encadrer les instructeurs de la structure en charge de la Météorologie;

- définir un plan d'actions annuel, base d'élaboration du budget de fonctionnement de sa structure;

- suivre les activités de coopération avec différents organismes et partenaires dans le domaine de la météorologie ;

- préparer les documents pédagogiques et notes de travail à soumettre aux Conseils Pédagogique et de Perfectionnement des écoles de l'ASECNA …

Il effectuera un reporting périodique des principales activités qui lui sont confiées sur la base d'indicateurs de performance liés à l'atteinte des objectifs de résultats préalablement définis.

II- QUALIFICATIONS ET COMPETENCES :

Le candidat  doit répondre aux critères ci-après :

● Etre titulaire d'un diplôme d'Ingénieur de la Météorologie  (BAC + 5) Classe 1 OMM ou  d'un diplôme ou titre équivalent ;

● Justifier d'une formation complémentaire en ingénierie de la formation,

● Justifier d'une  bonne expérience  professionnelle d'au moins dix (10) années, en qualité d'Ingénieur dans un centre opérationnel et/ou de responsable des enseignements dans un centre de formation aéronautique dont deux (02) années minimum dans l'enseignement de la Météorologie,

● Maîtriser les Notices d'Exploitation Météorologique,

● Justifier d'une expérience technique attestée éventuellement par une liste de publications,

● Connaitre la réglementation aéronautique en vigueur,

● Avoir une  bonne connaissance de l'ASECNA, de ses  objectifs stratégiques ;

●  Disposer de solides compétences organisationnelles  en vue du pilotage et de la mise en œuvre efficiente de processus et politiques stratégiques,

● Avoir une bonne connaissance des métiers de l'Agence ainsi que des textes et procédures applicables en matière de politique de formation de l'ASECNA,

● Savoir monter des partenariats et travailler en coopération avec d'autres acteurs intervenant dans le domaine de la météorologie,

● Avoir des aptitudes confirmées à l'encadrement d'équipes de  travail dans un environnement multinational,

● Avoir un bon niveau en français et en anglais, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral,

● Avoir la nationalité de l'un des Etats membres de l'ASECNA,

● Etre âgé de trente- cinq (35) ans minimum au 1er janvier 2011 et jouir d'une bonne moralité.

III-  CONDITIONS D'EMPLOI ET DE REMUNERATION :

Conformes aux dispositions du Statut Unique et du Code de Rémunération du Personnel de l'ASECNA. Pour toute information complémentaire se rapprocher des services compétents du Siège de l'ASECNA ou des Représentations dans les Etats membres.

IV- ACTE DE  CANDIDATURE :

Le présent appel à candidatures  et le formulaire de candidature sont disponibles sur le site web de l'ASECNA, à l'adresse suivante : www.asecna.aero

Pour postuler, bien vouloir télécharger, le formulaire de candidature en ligne à remplir.

Les candidatures seront présentées exclusivement sous format électronique suivant le formulaire ci-dessus et adressées à l'attention du Chef de Cabinet du Directeur Général de l'ASECNA, à l'adresse suivante : recrut@asecna.org

Il est vivement recommandé à tous les candidats de présenter leur candidature aussi tôt que possible après la publication du présent appel à candidatures.

Les candidatures reçues après la date limite indiquée ou à une adresse autre que celle mentionnée ci-dessus seront déclarées irrecevables.

L'ASECNA se réserve le droit de ne donner aucune suite au présent Appel à candidatures.

 
LE DIRECTEUR GENERAL

Amadou Ousmane GUITTEYE
Catégorie(s) : • Fonction publique/Administration
Pays : Niger
Date d'expiration : 11/02/2011



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UN EXPERT EN EXPLOITATION TECHNIQUE DE LA NAVIGATION AERIENNE

Description :
UN EXPERT EN EXPLOITATION TECHNIQUE DE LA NAVIGATION AERIENNE

Ref : N° 2011/0356/ASECNA/DGDD
L'ASECNA recherche pour sa Délégation à Paris (République Française), UN EXPERT EN EXPLOITATION TECHNIQUE DE LA NAVIGATION AERIENNE.
- Poste à pourvoir le 01-04-2011
- Date limite de réception des candidatures le 11-02-2011

I – ATTRIBUTIONS PRINCIPALES :

Rattaché directement au premier Responsable de la Délégation de l'ASECNA à Paris, le candidat retenu sera chargé des missions d'appui aux activités de l'exploitation et à la maintenance des équipements et matériels.

Il  aura, à ce titre, les attributions suivantes :

-  la gestion pour le compte de la Direction de l'Exploitation Technique, des publications d'information aéronautique de l'Agence et de cartographie aéronautique;

-  la contribution à la réalisation des projets qui lui seront confiés par la Direction de l'Exploitation Technique dans le domaine de la cartographie ;

- la coopération avec les organismes chargés de l'aviation civile, de la navigation aérienne et de la météorologie en France et en Europe ;

-  la gestion des réparations des modules et sous-ensembles supérieurs auprès des constructeurs et fournisseurs d'équipements ;

-  les prospections techniques de solutions à envisager sur les problèmes posés au niveau de certains équipements vétustes ;

-  la contribution  à l'approvisionnement de l'Agence en matériels par la prospection, les cotations, achats et transport des matériels achetés en Europe et par la mise à jour des informations sur les équipements utilisés par l'Agence ;

-   la participation aux recettes techniques ;

-  l'appui au lancement  des appels d'offres par la mise à la disposition contre paiement des dossiers d'appels d'offres lancés par la Direction Générale ;

- la définition d'un plan d'actions annuel, base d'élaboration du budget de fonctionnement de sa structure …

Dans ce cadre, il aura en charge la fonction d'appui aux activités d'exploitation et de disponibilité des moyens techniques.

Il effectuera, en outre, un reporting périodique des principales activités qui lui seront confiées sur la base d'indicateurs de performance liés à l'atteinte des objectifs de résultats préalablement définis. 

II-  QUALIFICATIONS ET COMPETENCES :

Le candidat doit répondre aux critères ci-après :

- Etre titulaire d'un Diplôme d'ingénieur ou d'Etudes Supérieures (niveau BAC+5 minimum)  d'une Grande Ecole et particulièrement d'Aviation Civile ou d'un diplôme  équivalent,

- Justifier d'une bonne expérience  professionnelle d'au moins dix (10) années, acquise à un poste de responsabilité dans le domaine de l'exploitation de la navigation aérienne au sein d'une institution publique nationale ou internationale,

- Avoir une bonne connaissance de politiques et procédures applicables en matière d'Approvisionnements et Achats, ainsi qu'une expérience éprouvée de leur application,

- Avoir une bonne connaissance des procédures de gestion budgétaire,

- Avoir une bonne connaissance de la conduite des projets, des procédures de passation de marchés ainsi qu'une expérience éprouvée de leur application,

- Justifier d'une bonne expérience des systèmes de management de la Sécurité et/ou de la Qualité,

- Disposer de solides compétences organisationnelles en vue du pilotage et de la mise en œuvre efficiente de processus et politiques stratégiques,

- Avoir une  bonne connaissance de l'ASECNA, de ses  objectifs stratégiques ,

- Avoir des aptitudes et une expérience confirmées en matière de négociation et d'encadrement d'équipes de  travail dans un environnement multinational,

- Maîtriser les documents d'exploitation et de maintenance (RICs.),

- Etre capable de conduire des réunions de haut niveau,

- Avoir une bonne expérience des normes et pratiques recommandées de l'OACI, des politiques et des procédures de maintenance en vigueur ainsi qu'une expérience éprouvée de leur application,

- Avoir une bonne connaissance des institutions internationales relevant de l'aéronautique;

- Avoir un excellent niveau en français et en anglais, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral,

- Avoir la nationalité de l'un des Etats membres de l'ASECNA,

- Etre âgé de trente -cinq  (35) ans minimum au 1er janvier 2011 et jouir d'une bonne moralité.

III- CONDITIONS D'EMPLOI ET DE REMUNERATION :

Conformes aux dispositions du Statut Unique et du Code de Rémunération du Personnel de l'ASECNA. Pour toute information complémentaire se rapprocher des services compétents du Siège de l'ASECNA ou des Représentations dans les Etats membres.

IV- ACTE DE  CANDIDATURE :

Le présent appel à candidatures  et le formulaire de candidature sont disponibles sur le site web de l'ASECNA, à l'adresse suivante : www.asecna.aero

Pour postuler, bien vouloir télécharger, le formulaire de candidature en ligne à remplir.

Les candidatures seront présentées exclusivement sous format électronique suivant le formulaire ci-dessus et adressées à l'attention du Chef de Cabinet du Directeur Général de l'ASECNA, à l'adresse suivante : recrut@asecna.org

Il est vivement recommandé à tous les candidats de présenter leur candidature aussi tôt que possible après la publication du présent appel à candidatures.

Les candidatures reçues après la date limite indiquée ou à une adresse autre que celle mentionnée ci-dessus seront déclarées irrecevables.

L'ASECNA se réserve le droit de ne donner aucune suite au présent Appel à candidatures.

 
LE DIRECTEUR GENERAL

Amadou Ousmane GUITTEYE
Catégorie(s) : • Fonction publique/Administration
Pays : France
Date d'expiration : 11/02/2011



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Recrutement Responsable Maintenance / Maintenance Manager (H/F) - Industrie & FMCG | SNS

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