Titre : 02 Techniciens en énergie pour travaux d'aménagement électrique
Salaire : Attractif et évolutif après six mois
Début : 16 April 2012
Fin : 15 Octobre 2012
LIEU : ABIDJAN
TYPE DE CONTRAT : Stage pré-emploi rémunéré de six mois
DETAILS :
Dans le cadre de l'imminence du lancement de ses activités, une importante Entreprise recherche, deux (02) techniciens en énergie pour travaux d'aménagement électrique.
PROFIL RECHERCHE
DUT/BTS en Génie Electrique
APTITUDES REQUISES :
- Justifier d'un savoir-faire en aménagement de travaux électriques,
- Faire preuve d'aptitude pratique en travaux électriques doublé d'une forte capacité d'adaptation
NB: Signature d'un contrat à durée déterminée de un (01), après une période de six (06) mois de stage concluant.
Postuler Maintenant sur le site www.glucarne.com
Les offres d'emploi disponibles en cote d'ivoire dans tous les secteurs d'activités
vendredi 30 mars 2012
Promoteurs et Promotrices
AVIS DE RECRUTEMENT
Importante société opérant dans le domaine de la publicité recrute des promoteurs et promotrices.
Mission :
Vous serez chargés de faire la promotion vente de différentes marques à travers les GMS (Grandes et Moyennes Surfaces) ou tous autres lieux de valeurs.
Qualifications :
- être belle ou beau
- avoir une bonne diction
- aimer aller au contact des autres
- aimer la vente
- être capable de rédiger un rapport
Dossier : merci de bien vouloir déposer votre CV + PHOTO (format 10x15) à régie Arc-En-Ciel en Zone 4c Rue du canal à 800m de AGEFOP.
Tél. : 21 34 34 11
site web : www.regiearcenciel.com
Email : regiearcenciel@aviso.ci
Informaticiens webmasters stagiaires
Titre : 02 Informaticiens webmasters
Salaire : Attractif et évolutif après six mois
Début : 16 April 2012
Fin : 15 Octobre 2012
Lieu : ABIDJAN
TYPE DE CONTRAT : Stage pré-emploi six mois
Détails :
Dans le cadre du lancement très prochain de ses activités, une importante entreprise recherche (02) deux informaticiens option webmaster pour le développement et la mise à jour de site web (en stage pré-emploi).
PROFIL RECHERCHE
- DUT/BTS en informatique de gestion ou équivalent
DETAILS DU POSTE :
- Vous une bonne maîtrise de l'outil informatique,
- Apte à la création et de l'animation de site web,
- Vous devez également avoir une bonne notion des NTIC et en comprendre l'évolution de l'environnement
NB : Après une période de six (06) mois, une évaluation sera faite, donnant lieu à la signature d'un contrat à durée déterminée de (01) an si vous êtes jugé apte à occuper pleinement le poste.
Postuler Maintenant sur le www.glucarne.com
Salaire : Attractif et évolutif après six mois
Début : 16 April 2012
Fin : 15 Octobre 2012
Lieu : ABIDJAN
TYPE DE CONTRAT : Stage pré-emploi six mois
Détails :
Dans le cadre du lancement très prochain de ses activités, une importante entreprise recherche (02) deux informaticiens option webmaster pour le développement et la mise à jour de site web (en stage pré-emploi).
PROFIL RECHERCHE
- DUT/BTS en informatique de gestion ou équivalent
DETAILS DU POSTE :
- Vous une bonne maîtrise de l'outil informatique,
- Apte à la création et de l'animation de site web,
- Vous devez également avoir une bonne notion des NTIC et en comprendre l'évolution de l'environnement
NB : Après une période de six (06) mois, une évaluation sera faite, donnant lieu à la signature d'un contrat à durée déterminée de (01) an si vous êtes jugé apte à occuper pleinement le poste.
Postuler Maintenant sur le www.glucarne.com
Inscription à :
Articles (Atom)
Recrutement Responsable Maintenance / Maintenance Manager (H/F) - Industrie & FMCG | SNS
Le cabinet SNS recrute un Responsable Maintenance / Maintenance Manager (H/F) de haut niveau pour le compte d'une entreprise ind...
-
AGEPE RECRUTE 02 CHARGES DE CLIENTELE Mission : Contribuer au développement commercial de l'agence par la vente des serv...
-
Description : Dans le cadre de son expansion, Atlantique Telecom, Filiale du groupe Etisalat, lance un vaste recruteme...
-
LE PROJET EMPLOI JEUNE ET DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES (PEJEDEC) BNI GESTION RECRUTE S T AGIAIRE COMMERCIAL Description DESCRIPTIF DU ...