SFI GROUP RECRUTE HÔTESSE D 'ACCUEIL BILINGUE

Description du poste
l'hôtesse d'accueil est souriante et polie, elle bénéficie d'un bon sens du relationnel et de certaines facilités de communication. Son élocution, comme sa présentation, est irréprochable. C'est un métier où le physique, évidemment, compte. Diplomate dans toutes les situations, elle parvient à garder son calme et son sang-froid devant n'importe quel interlocuteur. Bilingue de plus en plus, elle maîtrise généralement l'anglais.
Elle accueille les gens, répond à leurs demandes de renseignements, les oriente s'ils sont perdus. Elle peut même, si besoin est, les accompagner et veiller à leur confort en cas d'attente. En plus de représenter le visage de l'employeur, son rôle est loin de n'être qu'esthétique et chaleureux. Derrière les façades de la bienséance, elle gère l'accès au lieu en contrôlant notamment l'identité des visiteurs. Elle distribue, si nécessaire, des badges visiteurs et se charge de la gestion des invitations. Même quand on ne la voit pas, elle continue de travailler.
L'hôtesse d'accueil standardiste bilingue réceptionne les personnes et évalue leur demande
L'hôtesse d'accueil standardiste bilingue prend les appels téléphoniques et les dirige vers les interlocuteurs concernés ou note des messages
L'hôtesse d'accueil standardiste bilingue donne des recommandations et assiste un interlocuteur dans l'organisation de la vie quotidienne et dans des démarches administratives
L'hôtesse d'accueil standardiste bilingue synchronise l'activité d'une équipe
Profil du poste
FEMME ÂGÉE DE 25 A 30 ANS
1M70 A 1M80 TOUTE PERSONNE EN DESSOUS SERA RECALÉE
MAÎTRISE OBLIGATOIRE DE L'ANGLAIS
Modalités d'accueil
Prise de rendez vous téléphonique
Techniques de communication
Utilisation d'outils bureautiques
Utilisation de standard téléphonique

NB: UN TEST EN ANGLAIS SERA FAIT POUR VÉRIFIER LE NIVEAU DE LANGUE
Dossiers de candidature
MERCI DE FAIRE PARVENIR CV ET LETTRE DE MOTIVATION A sfig.recrutement@gmail.com

DATE LIMITE: 20/10/2016

ATHENA CONSEIL RECRUTE UN(E) ASSISTANT(E) RH JUNIOR

Description du poste
Au sein du département RH, vous êtes chargé(e) de :

•  Préparer les missions d’assistance auprès des clients et participer à leur mise en œuvre
•  Participer à la préparation des documents de restitution des missions
•  Participer à la création/et amélioration des outils
•  Participer au développement des produits et offres
•  Préparer les rapports d’activités périodiques
•  Tenir et classer les dossiers clients

Profil du poste
Vous êtes titulaire d’un Bac+4/5 en ressources humaines et êtes débutant(e) avec une bonne connaissance du droit social.
Vous êtes réactif (ve) avec une bonne aisance relationnelle.
Dossiers de candidature
CV, Lettre de motivation et prétention salariale à envoyer
à recrutement@athenaconseilsarl.org 
au plus tard le 22/10/2016

 Conseil en Ressources Humaines  Conseil Juridique  Recrutement  Formation Coaching Outsourcing Travail temporaire

Téléphone : 22 41 60 52 – Fax : 22 41 60 99
E-mail: info@athenaconseilsarl.com
Site web : www.athenaconseilsarl.com

FEMMES ENTREPRENANTES recrute RESPONSABLE DE COMMUNICATION

Description du poste
Établir un plan de communication et administrer le domaine de la communication de la plate-forme FEMMES ENTREPRENANTES , assurer la communication web et télévisée de la plate-forme.
Profil du poste
Disponible, dynamique, bonne diction et expression orale.
Dossiers de candidature
CV à femmesentreprenantesci@gmail.com

DATE LIMITE: 31/10/2016