vendredi 13 juillet 2012

IBC BURKINA recrute DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES

IBC BURKINA

recrute

DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES



DESCRIPTION DU POSTE :

Sous la responsabilité du directeur général, le DRH définit et met en œuvre la politique de management et de gestion des ressources humaines (recrutement, rémunération, mobilité, gestion des carrières, ...) de la structure. Elabore ou supervise la gestion administrative du personnel (dossiers individuels, paie, ...). Il contrôle l'application des obligations légales et réglementaires relatives aux conditions et aux relations de travail ; organise le dialogue social et participe aux opérations de communication interne liées aux mutations de l'entreprise. Il peut participer à la définition des orientations stratégiques de la structure.
MISSIONS :
  • Elaborer la politique de management des ressources humaines selon les orientations stratégiques de la structure et définir les plans d'action
  • Concevoir et piloter les opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
  • Organiser la concertation et le dialogue social avec les membres du personnel ou leurs représentants
  • Contrôler la conformité d'application des obligations légales et réglementaires et mettre en place les actions appropriées
  • Superviser la gestion administrative du personnel
  • Elaborer ou faire évoluer les procédures, les supports de suivi et de gestion du personnel de la structure
  • Constitution et gestion du fichier du personnel
  • Déclarations obligatoires et règlement des cotisations sociales
  • Gestion administrative du temps de travail
  • Gestion de la paie
  • Gestion des carrières
  • Gestion des dossiers individuels de salariés (congés, médecine du travail,
PROFIL :

  • BAC +4/5 en GRH ou équivalent
  • Avoir au moins 5 à 10 d'expérience dans une multinationale,
  • Connaitre le milieu Industriel et ouvrier,
  • Être de Nationalité Béninoise ou Togolaise
  • Droit du travail
  • Législation sociale
  • Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences -GPEC-
  • Techniques de management
  • Techniques du dialogue social
  • L’anglais serait un atout
AUTRE : L’anglais serait un atout 
Poste basé à Lomé – Togo
DOSSIERS A FOURNIR : cv et lettre de motivation
DATE LIMITE DE DEPÔT DES DOSSIERS : vendredi 20 juillet 2012 à 17h
LIEU DE DEPOT DES DOSSIERS : recrut@ibcburkina.com
CONTACTS : 50 37 55 55 /  70 37 55 55

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