Description : THE GLOBAL TECH INSTITUTE Recrute DES PROFESSEURS pour son implantation en Afrique département du BURKINA FASO, dans les domaines suivants :
Tel : +225 08 01 17 01 | |
Catégorie(s) : | • Enseignement/Formation |
Pays : | Burkina Faso |
Date d'expiration : | 12/11/2010 |
Les offres d'emploi disponibles en cote d'ivoire dans tous les secteurs d'activités
samedi 30 octobre 2010
Professeurs
Imprimeur, Sérigraphe
Description : Entreprise de communication recherche un imprimeur, un sérigraphe expérimenté. Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV, Lettre de motivation) avant le 05 Novembre 2010 par mail à infos@sunriseci.com ou cheick.bamba@sunriseci.com bourses d'étude disponibles pour tout le monde - Lire la suite | |
Catégorie(s) : | • Fonction publique/Administration |
Pays : | Côte d'Ivoire |
Date d'expiration : | 04/11/2010 |
Conseiller Juridique, finances
Description :Conseiller juridique principal, finances
ObjectifsNA Fonctions et responsabilités
Critères de sélectionNotamment compétences, connaissances et expérience souhaitables
Seul(e)s les candidat(e)s qui auront satisfait à toutes les exigences du poste et qui auront été retenu(e)s pour les entretiens seront contacté(e)s. Seuls les dossiers de candidature enregistrés en ligne avec un curriculum vitae (CV) complet joint seront examinés. Le Président de la BAD se réserve le droit de nommer un candidat à un grade inférieur à celui du poste annoncé. La Banque africaine de développement est un employeur garantissant l'égalité des chances, et les candidatures féminines sont vivement encouragées: www.afdb.org/jobs bourses d'étude disponibles pour tout le monde - Lire la suite | |
Catégorie(s) : | • Banques/Finances/Assurances |
Pays : | Côte d'Ivoire |
Date d'expiration : | 25/11/2010 |
Secrétaire, Comité d'appel
Description :Secrétaire, comité d'appel
ObjectifsLe Comité d'appel du personnel est l''organe habilité à recevoir en première instance les appels liés à des plaintes formulées par les membres du personnel de la Banque africaine de développement. Fonctions et responsabilitéssous la supervision administrative du Vice Président des Services Institutionnels (CSVP) le Secrétaire du comité d'appel accomplira les tâches suivantes:
Critères de sélectionNotamment compétences, connaissances et expérience souhaitables
Seul(e)s les candidat(e)s qui auront satisfait à toutes les exigences du poste et qui auront été retenu(e)s pour les entretiens seront contacté(e)s. Seuls les dossiers de candidature enregistrés en ligne avec un curriculum vitae (CV) complet joint seront examinés. Le Président de la BAD se réserve le droit de nommer un candidat à un grade inférieur à celui du poste annoncé. La Banque africaine de développement est un employeur garantissant l'égalité des chances, et les candidatures féminines sont vivement encouragées: www.afdb.org/jobs bourses d'étude disponibles pour tout le monde - Lire la suite | |
Catégorie(s) : | • Secrétariat/Assistanat |
Pays : | Côte d'Ivoire |
Date d'expiration : | 25/11/2010 |
Agent de sécurité physique
Description :Agent de sécurité physique
ObjectifsL'Agent de sécurité physique est chargé d'assurer la sécurité et la sûreté de l'environnement BAD à l'Agence temporaire de relocalisation, à Tunis, et dans les locaux de la Banque partout dans le monde. Il veille à la sûreté et à la sécurité des membres du personnel et des locaux de la BAD au siège ou à l'ATR, 24 heures sur 24. Il doit être prêt à travailler en équipe à toute heure de la journée et tous les jours de la semaine; faire preuve d'esprit de corps, d'initiative et d'enthousiasme, et posséder de grandes qualités interpersonnelles et une bonne connaissance des équipements de base en matière de sécurité; être capable d'intervenir rapidement et efficacement en toutes circonstances pour protéger les personnes, les biens, la réputation et les informations de la Banque. Fonctions et responsabilitésSous la supervision directe du Chef de l'unité de la sécurité, l'Agent de sécurité assume les fonctions et attributions principales suivantes:
Ce poste n'ouvre pas droit aux avantages afférents au statut international Critères de sélectionNotamment compétences, connaissances et expérience souhaitables
Les candidats susceptibles d'être retenus doivent avoir un casier judiciaire vierge et seront soumis au test de vérification des antécédents par l'Équipe BAD Seul(e)s les candidat(e)s qui auront satisfait à toutes les exigences du poste et qui auront été retenu(e)s pour les entretiens seront contacté(e)s. Seuls les dossiers de candidature enregistrés en ligne avec un curriculum vitae (CV) complet joint seront examinés. Le Président de la BAD se réserve le droit de nommer un candidat à un grade inférieur à celui du poste annoncé. La Banque africaine de développement est un employeur garantissant l'égalité des chances, et les candidatures féminines sont vivement encouragées: www.afdb.org/jobs bourses d'étude disponibles pour tout le monde - Lire la suite | |
Catégorie(s) : | • Fonction publique/Administration |
Pays : | Côte d'Ivoire |
Date d'expiration : | 25/11/2010 |
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