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Affichage des articles du mars 12, 2016

YZAS BAKER TILLY RECRUTE SPECIALISTE EN SANTE PUBLIC, TITULAIRE D'UN DOCTORAT EN MEDECINE

Description du poste Pour les besoins de l'appel d'offres relatif à l'audit comptable et financier du Projet de Renforcement du Système de Santé et de réponse aux urgences Épidémiques au titre des exercices 2015 à 2018, Profil du poste Nous sollicitons le dossier de Spécialistes en santé public, Titulaire d'un doctorat en médecine, 16 ans d'expérience et ayant 8 ans d'expérience professionnelle dans le renforcement du système de santé ou le Financement Basé sur la Performance (PBF). Dossiers de candidature Les candidat(e)s devront, compte tenu de l’urgence ( date limite, le 14 mars) envoyer leur dossier par e-mail aux adresses électroniques suivantes : excelldare@yahoo.fr   ou excelldare@gmail.com A toute fin utile, veuillez trouver en fichier joint les pages de la Demande de Propositions relatives audit poste. La copie du diplôme (Doctorat en médecine) devra être transmise en même temps que le CV. Dans l'attente d'une prompte

HEALTH ALLIANCE INTERNATIONAL (HAI) RECRUTE UN DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER

HEALTH ALLIANCE INTERNATIONAL (HAI) est une ONG Internationale de droit américain qui travaille en Côte d’Ivoire en partenariat avec le Ministère de la Santé et de l’Hygiène Publique avec pour objectif de renforcer la lutte contre le sida. Dans le cadre de son projet dénommé « Projet LINKS » financé par le CDC/PEPFAR, HAI voudrait s’attacher des services d’un Directeur Administratif et Financier. HAI est une organisation qui ne fait pas de discrimination à l’embauche et par conséquent incite toutes les candidatures. Poste : Directeur Administratif et Finance Lieu d’affectation : Bureau de Coordination à Bouaké Superviseur Direct : Directeur Pays Date limite de dépôt des candidatures : 11 Avril 2016 TACHES ET RESPONSABILITES PRINCIPALES Il ou elle sera responsable de : Superviser le Responsable des Ressources Humaines afin de gérer les services administratifs du personnel (paie, contrats de travail, dossiers du personnel) de superviser les recrutements et de c

KRYPTON TECHNOLOGIE RECRUTE STAGIAIRE INFOGRAPHISTE DEVELOPPEUR WEB

Description du poste KRYPTON TECHNOLOGIE est une société de services en ingénierie informatique (SSII), spécialisée en conseil, développement d’application, administration de réseau, sécurité et système téléphonique, spécialisée dans le marketing et le développement de solutions web et mobiles innovantes, nous avons gardé notre culture startup. Nous concevons des expériences « mobiles » mais également une stratégie numérique globale autour de la technologie mobile et web. Nos principales expertises portent sur : Le design d’expériences mobiles engageantes centrées sur l’utilisateur ; Le développement d’applications web et mobiles innovants pour les marques, les médias et les distributeurs ; Le conseil en marketing mobile (acquisition, fidélisation, développement d’audiences, création de trafic) ; Suite à un accroissement de notre activité nous recrutons un(e) stagiaire Infographiste Développeur web. Vos Missions : Au sein du département Développement Commercial et Mar

LA LOYALE VIE recrute COMMUNITY MANAGER

Sous l'autorité du Directeur des Opérations, le Community Manager aura pour mission de fédérer les internautes via les réseaux sociaux autour de pôles d'intérêts communs (marque, produits, valeurs...), d'animer et de faire respecter les règles éthiques des communautés. Il définira des contenus pour chaque cible (images, vidéos, articles, jeux concours...), planifiera la production, publiera et animera les réseaux sociaux et évaluera l’efficacité des actions. MISSIONS PRINCIPALES Développement de la notoriété des produits et de la marque entreprise sur le web Recenser les communautés sur le Web pouvant influer sur le positionnement de la marque (bloggeurs, forums de discussion...). Participer à la création des valeurs de la communauté : culture, codes sociaux et langagiers... Définir les objectifs de la communauté en accord avec le Chargé du Marketing et du Dévéloppement : test de produit, information du client (ou de l'utilisateur), promotion de l

LA LOYALE VIE recrute INGÉNIEUR EN BÂTIMENT, GÉNIE CIVIL, TRAVAUX PUBLICS

Description du poste Sous l'autorité du Responsable Administratif et Juridique, L'ingénieur aura pour activités principales: Gestion technique du parc immobilier et automobile Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation (évolution, rénovation, acquisition, etc.) et déterminer les solutions technico-économiques Organiser les moyens humains et matériels et coordonner les opérations d'entretien et de maintenance des bâtiments, des installations et des véhicules de l'entreprise; Contrôler la réalisation des travaux d'entretien et de maintenance et la conformité d'exploitation des bâtiments et installations; Analyser les incidents (dégradations, intempéries, etc.) et mettre en place les actions appropriées Elaborer ou préconiser les projets, plans, programmes (planifications, études techniques, etc.) de travaux, d'entretien et de maintenance des bâtiments et installations; Concevoir et actualiser les rapports d'acti

LA LOYALE VIE recrute CHARGÉ DE COMMUNICATION

Description du poste Sous l'autorité du Directeur des Opérations, le Chargé de la Communication aura pour activités principales : Préparer les contenus de la communication (recueil, évaluation, sélection, rédaction); Elaborer le plan de communication annuel et veiller à son application; Réaliser les produits et supports de communication écrits, visuels, audiovisuels; Mettre en œuvre les actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information; Planifier la réalisation matérielle et logistique des actions, produits et supports de communication (diffusion, exposition, distribution, ...); Vérifier la conformité et la qualité de l'information diffusée; Conseiller et apporter un appui technique aux services internes dans leurs actions de communication; Développer un réseau de partenaires et suivre les informations sectorielles, règlementaires, techniques et celles des médias; Concevoir ou réaliser des supports de communication: multimé

LA LOYALE VIE recrute RESPONSABLE DE LA CELLULE GESTION DES SINISTRES

Description du poste Au titre de la définition et de la proposition du plan des activités Evaluer le budget des activités de la cellule Gestion Sinistres Proposer un plan d’organisation de son équipe en fonction des effectifs et moyens mis à disposition Au titre de la coordination et de la supervision des activités Etudier la recevabilité de la demande en contrôlant les pièces justificatives (médicales ou administratives) en fonction des garanties du contrat. Analyser et Instruire les dossiers conformément aux procédures internes et missionner les experts médicaux ou juridiques le cas échéant Contrôler les tâches administratives, informatiques et comptables liées à la gestion du dossier en provisionnant et en suivant le règlement et la liquidation des dossiers Superviser la rédaction et la transmission de notes et courriers types aux bénéficiaires ou clients Conseiller et informer utilement les clients ou bénéficiaires Mettre en place un tableau de bor

LA LOYALE VIE recrute CHARGÉ DU MARKETING ET DU DÉVELOPPEMENT PRODUIT

Description du poste Sous l'autorité du Directeur des Opérations, le Chargé du marketing et du développement produit, est : d’une part, chargé d’assurer la création des nouveaux services en détectant les opportunités sur le marché et/ou en réadaptant l’offre par rapport à la concurrence, d’autre part, chargé d’assister la force de vente à travers la conception des outils promotionnels et l’assistance à la vente des services ainsi créés. Pour atteindre ces objectifs, le titulaire du poste aura à remplir les missions suivantes : Définir et proposer la stratégie marketing, Assurer la coordination et la supervision des activités de gestion et de création (et de modification) de produits, Assurer la gestion administrative du service Marketing. Taches et activités principales Au titre de la définition et de la proposition de la politique marketing : Aider à la définition des axes de développement commercial (niches, cibles) suivant la politique de dé

LA LOYALE VIE recrute RESPONSABLE DU COURTAGE ET DE LA BANCASSURANCE

Description du poste Sous l'autorité du Directeur des Opérations, le titulaire du poste est un chef de ventes dont la sphère de compétence se limite aux courtiers et aux établissements bancaires et financiers. Ses missions concernent la cooptation de ces intermédiaires, leur formation, le suivi de leurs activités, l’incitation au placement de ses produits. Responsable du chiffre d’affaires affecté aux intermédiaires, le titulaire du poste aura à remplir les missions suivantes : Assurer le développement des produits et/ou leur adaptation Organiser la conquête des nouveaux clients notamment la préparation des propositions commerciales, Assister les courtiers et intermédiaires, superviser leurs actions et analyser l’évolution des ventes, Assurer la surveillance des produits concurrents. Taches et activités principales Au titre du développement des produits et/ou de l’adaptation du portefeuille existant : Concevoir de nouveaux produits de bancassurance et

LA LOYALE VIE recrute TRESORIER

Description du poste Sous l'autorité du Directeur Général, le Trésorier ser a en charge de la gestion de l'actif et du passif financiers de LA LOYALE-VIE constitués pour faire face aux engagements. Le Trésorier aura à exécuter les missions suivantes : Optimiser la trésorerie. Gérer les actifs et les passifs financiers. Gérer les investissements non financiers. Tâches et responsabilités principales Au titre de l’optimisation de la trésorerie Gérer le budget de trésorerie Gestion des financements Gestion des risques de change (évaluation, comptabilisation) Assurer les relations avec les partenaires financiers, gérer tous les dossiers financiers Assurer le niveau de liquidité optimal sur les comptes bancaires et les caisses Assurer les rendements optimums sur les placements d’excédents de trésorerie Réduire les frais financiers. Au titre de la gestion des actifs et passifs financiers Assurer la gestion des placements financiers à courts

HAPPY LIFE recrute TÉLÉOPÉRATEURS

Missions principales Prise en charge la relation clientèle au téléphone et optimisation des réponses en fonction des objectifs : Accueil et réception du client Réception et émissions des appels  Prise de renseignements  Analyse des données  Résolution des problèmes Remplissage de questionnaires de satisfaction  Proposition commerciale  Vente  Prospection  Etude de satisfaction des clients Profil du poste Bac à Bac+2 ou équivalent (pour certaines actions spécifiques, un niveau plus élevé est requis) Une expérience dans un environnement clientèle serait un véritable atout Avoir 25 ans maximum candidatures féminines fortement encouragées Qualités requises Bonne élocution  excellente communication orale et écrite  Maîtrise de soi  Goût pour le contact  Persuasion  Ecoute active  Bonne organisation  Gestion du stress Dossiers de candidature Envoyer candidature à  recrutmentdreamfi@outlook.com Date limite : 21 Mars 2016

JBATGROUP recrute INGÉNIEUR DÉVELOPPEUR D'APPLICATIONS MOBILES ET LOGICIELS

Description du poste Ingénieur développeur d'applications, chargé de conduire des projets PROFIL BAC+4/5 en Génie logiciel Expérience : 2 à 3 ans COMPETENCES REQUISES : Atelier de Génie Logiciel : DELPHI 6, 7 et 10 WinDev 10 à 14 Java(TM) ME Platform SDK 3.0 Eclipse SDK Android SDK Iphone SDK X-Code TURBO C & C++ DreamWeaver, Flash Système de Gestion de Base de Données Relationnelles (SGBD-R)  Oracle Firebird MYSQL Interbase Access Hyperfile JDB Langage de Programmation  C & C++ PASCAL WDLangage  Java (J2ME, J2SE, J2EE) Objectice C HTML, Javascript, PHP, XML, CSS Missions : Piloter des projets de conception et de déploiement d’applications mobiles Superviser l’exploitation et assurer la maintenance des applications Qualifications : Maitriser l’anglais serait un atout Avoir une aptitude avérée en matière d’organisation et de travail sous pression Etre capable d’innover Dossiers de candid

SOCIÉTÉ recrute COMMERCIALE TERRAIN

NOMBRE DE POSTES : 01 LOCALISATION : Abidjan MISSION : ELLE EST LE GARANT DU CHIFFRE D'AFFAIRE ET DEVELOPPE LA VALEUR DU PORTEFEUILLE CLIENT ET DES PROSPECTS DE L’ENTREPRISE. A cet titre chaque commercial aura à : Developpe la politique commerciale de l'entreprise, à partir de la stratégie de l'entreprise Fixer les objectifs et les axes prioritaires Promouvoir l'image et la notoriété de l'entreprise sur l’echequier national Reporter à la Direction. Développe le portefeuille d’affaires propre et apporté par l’entreprise (fidélisations des clients) Contractualisation avec les clients/prospects. PROFIL : BAC+2/3 Commerce avec 4 années d’expérience minimum à un poste similaire, etre agée de 29 ans a 40 ans Parfaite maitrise des applications bureautiques de l’environnement MS Office Maitrise de l’environnement de la gestion immobiliere et meublée touristique en CI Connaissance des techniques de vente COMMENT POSTULER ? Envoyer CV +

SOCIFAB recrute DIRECTEUR COMMERCIAL

Description du poste CAPACITER A METTRE EN PLACE UNE BONNE STRATEGIE COMMERCIALE CAPACITER A REALISER ET A PILOTER LA POLITIQUE COMMERCIALE BONNE CONNAISSANCE DES TECHNIQUES DE VENTE Profil du poste ETRE AGEE DE 35 ANS AU MINIMUM ET 50 AU MAXIMUM AVOIR 7 ANNEE D'EXPERIENCES AVOIR UNE BONNE MAITRISE DE L'OUTIL INFORMATIQUE Dossiers de candidature CV + LETTRE DE MOTIVATION à  diane.ngbla@socifab.com Date limite : 30 Avril 2016

Chef de projet WASH – Guiglo – COTE D’IVOIRE – H/F

Description La Croix-Rouge française est présente en Côte d’Ivoire depuis plus de 10 ans et sa délégation, située au sein de la société nationale (Croix-Rouge de Côte d’Ivoire – CRCI), est ouverte depuis 2008. La stratégie d’intervention est principalement liée au secteur de la santé, secteur d’activité central du mouvement de la Croix-Rouge et du Croissant- Rouge (CR/CR). La Croix Rouge française met actuellement en œuvre trois projets principaux : Le Programme de renforcement du système de santé ivoirien  (PRSS) a démarré en 2014 sous la tutelle de l’Union européenne (DG ECHO). La Croix-Rouge française accompagne les institutions sanitaires pour améliorer l’accès aux soins des populations dans  cinq districts sanitaires des  régions du Cavally – Guémon et de San Pédro ; Le Projet de préparation et de réponse à la maladie à virus EBOLA (PPRE  – Phase 2), complémentaire au programme PRSS, financé par USAID en consortium avec IRC et MDM, qui  vis

ALIMA- RDC- Chef de mission H/F

Description ALIMA recrute un Chef de mission H/F pour ses programmes en RDC Le poste est basé à Lubumbashi pour une durée de 6 mois renouvelables. Pour consulter le profil de poste, cliquez sur le lien ci-dessous : 2016_03_11 RDC CDM Pour postuler, merci de nous faire parvenir votre CV et une lettre de motivation, à candidature@alima-ngo.org avec en sujet la référence « Chef de mission RDC » + en précisant la date de votre disponibilité. Ville Lubumbashi Fonctions Encadrement, Direction Activités Santé Localisation(s) géographique(s) Afrique, RD Congo Contrat CDD Date de fin de validité 31/03/2016