DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER

SOCIÉTÉ AGRO INDUSTRIELLE BASÉE DANS LE NORD DE LA CÔTE D'IVOIRE RECHERCHE

DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER :

Mission :

Le Directeur est responsable des activité administratives, financières et comptables.

Responsabilités du poste stratégie :

• il participe à la définition de la politique générale en matière administrative et financière ;
• il formule les stratégie de recherche de financement des activités ;
• il élabore le plan de financement à moyen terme.

Développement/études :

• effectue les études diagnostic et analyse financières et propose des solutions pour améliorer la rentabilité.

Investissements :

• Il aide à finaliser la note de cadrage budgétaire ;
• Il aide le Directeur de l'usine et le Directeur des Opérations Agricole à compiler le budget d'investissement et de fonctionnement.

Finances et comptabilité :

• Il assiste le Directeur Général dans l'application des décisions de gestion financière et comptables ;
• Il supervise les activités quotidiennes comptables et financières sur le site de production et à Abidjan ;
• Il valide les plans de recouvrement des créances et de règlements des fournisseurs ;
• Il établit les états financiers et comptables à la clôture des comptes au 31 Décembre de chaque année ;
• Il veille à l'encaissement des créances et à la bonne tenue des caisses sur site ;
• Il élabore les états financiers et document nécessaires à la gestion saine de l'entreprise (bilans, comptes de résultats, tableaux de bord)
• Il conseille le Directeur Général sur les prévisions à court terme et moyen terme.

Qualité/normes :

• Il s'assure du respect de la réglementation comptable conformément aux directives du plan comptable.

Administration :

• Il recueille les informations auprès des responsables opérationnels (agricoles, usines) et commerciaux, organise et coordonne les services administratifs et supervise les services généraux ;
• Il participe au comité de direction et par délégation représente l'entreprise lors de négociations avec les administrations, les banques et les partenaires.
• Il formule des propositions sur les stratégies à moyen termes dans le cadre du financement des activités ;
• Il met en œuvre et fait entreprendre les activités contribuant au développement de l'entreprise.

Formation :

• Bac +4 en comptabilité (DECS...) d'une école supérieure de commerce, de gestion d'une université nationale ou internationale et avez au minimum 7 années d'expérience professionnelle en qualité de contrôleur de gestion, de chef comptable ou auditeur.

Les candidats intéressés sont priés de déposer leur dossier complet à l'adresse : info@talentsdafrik.com.

Les candidatures sont recevables du 17 février au 3 mars 2013.

CHEF D'EQUIPE – COORDINATEUR

SOCIÉTÉ AGRO INDUSTRIELLE BASÉE DANS LE NORD DE LA CÔTE D'IVOIRE RECHERCHE

CHEF D'EQUIPE – COORDINATEUR

Mission :

Sous la responsabilité du directeur administratif et financier, assure r sur le terrain l'interface avec les partenaires externes (suivre et réaliser les formalités sociales, fiscales administratives,...) et internes les équipes.

Responsabilités du poste :

Production

Sous la responsabilité technique du Directeur de la production , le chef d'équipe a en charge la gestion, le contrôle et la motivation des équipes de décortiqueuses en vue de l'atteinte des objectifs de qualité et de productivité.

Ses tâches principales :

• Organiser les équipes sur la ligne ;
• S'assurer de l'adhésion aux procédures de travail , la réalisation des contrôles, du respect des règles d'hygiène par son équipe, du suivi des méthodes de travail pour garantir la qualité des produits ;
• Rendre compte au directeur de production sur la productivité des équipes.
• Proposer les mesures incitatives et des changements pour fidéliser le personnel critique.
  Administration :
• Attribuer les postes en fonction des compétences de chacune, programme
• Suivre les temps de pause, sélectionner et encadrer les nouveaux,
• Organiser ou assurer leur formation, et être à leur écoute pour résoudre les situations rencontrées.

Diplômes et formation :

Au minimum une licence en administration ou gestion.

Aptitudes et compétences :

sens élevé de l'équipe, de l'organisation et du relationnel. Des qualités démontrées de leadership pour donner et faire appliquer des directives et vous aimez travailler en équipe.

D'excellentes aptitudes linguistiques en particulier dans les langues vernaculaires de Côte d'Ivoire. Vous maîtrisez l'outil informatique.

Les candidats intéressés sont priés de déposer leur dossier complet à l'adresse : info@talentsdafrik.com.

Les candidatures sont recevables du 17 février au 3 mars 2013.

COOPTOSA recrute un Encadreur

Cooperative Agricole de Palmier à Huile, Leader dans sa zone recherche un Encadreur.
Missions Principales
Appuyer techniquement les planteurs villageois et favoriser leur accès aux prestations de la coopérative.
Qualification
BTS agricole ayant au moins un an d’expérience professionnelle dans le domaine du palmier à huile.
Compétence
-       Bonne maîtrise pratique des techniques de cultures du palmier à huile ;
-       Capable de rédiger un rapport ;
-       Bonne aptitude à la communication en milieu rural ;
-       Capable d’apprécier le niveau de productivité des exploitations ;
-       Bonne aptitude à la vulgarisation ;
-       Connaissances pratiques de la création d’une pépinière de palmier à huile.
Tâches
-       Diagnostic de l’aire d’intervention ;
-       Elaboration de programmes mensuels ;
-       Formation pratique des planteurs et leus ouvriers aux techniques de cultures du palmier à huile ;
-       Suivie regulier des planteurs sur le terrain dans l’exécution des opérations culturales ;
-       Alertes phytosanitaires ;
-       Suivi de pépinière de palmier à huile ;
-       Contribution à l’amélioration des rendements en PV et à la sécurisation des revenus des planteurs.
Exigences particulières
-       Permis de conduire catégorie A obligatoire ;
-       Aimer la vie en milieu rural ;
-       Poste basé dans la région d’Aboisso,  à pourvoir immédiatement,

Dossiers de candidature
-       Lettre manuscrite
-       Cv et photo
-       Adressée à l’adresse suivante : cooptosarecrute@gmail.com
-       Date limite : 26 Févier 2013 à 16H00