mercredi 15 janvier 2014

RESIDENCE HOTELIERE RECRUTE DIRECTEUR D'EXPLOITATION


RESIDENCE HOTELIERE
RECRUTE
DIRECTEUR D'EXPLOITATION (RESIDENCE HOTELLIERE)
Résidence hôtelière située au 2 plateaux recrute un directeur d'exploitation
Niveau minimum d'études: BTS gestion hôtelière avec 7 années d'expérience dans un poste similaire.

PROFIL:
DEVELOPPEMENT COMMERCIAL
  • Homme de contact, il doit pouvoir :
  • analyser le marché et la concurrence locale
  • mettre en place des actions de promotion
MANAGEMENT ET ANIMATION D'EQUIPE
  • évaluer les besoins en formation
  • évaluer les compétences et le service
  • superviser l'ensemble des activités
GESTION
  • Proposer et conduire un budget d'exploitation.
  • Mettre en place un outil de reporting
Adresser CV et lettre de motivation au contact suivant :   recruit.abidjan@gmail.com 

mardi 14 janvier 2014

ENTREPRISE DE DISTRIBUTION ET DE TELECOM recrute COMMERCIAL ITINERANT


ENTREPRISE DE DISTRIBUTION ET DE TELECOMrecrute
COMMERCIAL ITINERANT

Société spécialisée dans la commercialisation de matériel électrique ,informatique et télécom ainsi que les prestations liés aux matériels recrute COMMERCIAL ITINERANT.

Sous la supervision directe du Directeur Commercial, vous aurez pour mission principale de trouver de nouveaux clients, les fidéliser et gérer la vente des produits et service de l'entreprise.

A ce titre vous serez en charge de :
  • Développer et fidéliser le portefeuille clients de l'entreprise.
  • Cibler et prospecter les clients potentiels (prise de rendez-vous, démarchage téléphonique, envoi de mails…).
  • Assurer le suivi commercial et administratif de votre secteur.
  • Établir une bonne relation commerciale avec les clients.
  • Écouter pour déterminer les besoins et proposer une solution adaptée (financière, technique et humaine).
  • Conclure la vente.
PROFIL DU POSTE
  • Titulaire d'un Bac+2 en commerce ou dans une discipline équivalente, vous justifiez d'une expérience significative dans la vente de produits techniques ou du matériel électrique. Vous avez en outre une bonne connaissance des acteurs du marché.
  • Maitriser les techniques de vente et de négociation
  • connaitre l'environnement de l'électricité ,de l'informatique et des telecoms.
  • Avoir un bon relationel
  • Etre toujours présentable,dynamique et posseder de bonnes aptitudes en communication verbale et écrite.
  • Etre rigoureux ,réactif et avoir le sens de l'organisation.
Envoyez candidature à contact1edt@gmail.com

GOODWILL CONSULTING RECRUTE DES COORDINATEURS



DANS LE CADRE DE SON DEVELOPPEMENT, GOODWILL CONSULTING RECRUTE DES COORDINATEURS A ABIDJAN (COTE D’IVOIRE), A DAKAR (SENEGAL) ET A LIBREVILLE (GABON) ENVOYEZ VOTRE CANDIDATURE A :
RECRUTEMENT@GOODWILL-CONSULTING.COM

vendredi 10 janvier 2014

AGENCE D'ETUDE ET DE PROMOTION DE L'EMPLOI (AGEPE) recrute TECHNICIEN ELECTRONICIEN

AGENCE D'ETUDE ET DE PROMOTION DE L'EMPLOI (AGEPE)
recrute 
TECHNICIEN ELECTRONICIEN


Description du poste
Réaliser les projets d'installation et de sécurisation des biens de la clientèle; Assister le responsable du service technique; Assurer des tâches de maintenance ou de dépannage du système de sécurité; Participer à la vente des compétences de l'entreprise.
Profil du candidat25- 35 ans; 2 ans minimum dans le domaine de la sécurité électronique; Ouvert; Capacité à vendre; Aisance verbale; Maîtrise des NTIC
Divers
  • Niveau d'étude: BAC+2/3
  • Diplôme exigé: BTS /DUT
  • Spécialité: Electronique
  • Nombre de poste: 1
  • Lieu de travail: ABIDJAN
  • Type de contrat: CDI
  • Rémunération: xxxxxx.
  • Date de clôture: 17-01-2014
Pour postuler, Cliquez ICI

L'ONG INTERNATIONALE AVSI RECRUTE UN COORDONNATEUR LOCAL


Dans le cadre du Projet Triangle Pacific. Projet d'accompagnement à la cohésion et à l'intégration sociale fondé sur les initiatives communautaires, cofinancé par l`Union Européenne et implémente dans les départements de Bouake, Beoumi et Sakassou,
L'ONG INTERNATIONALE AVSI
RECRUTE
UN COORDONNATEUR LOCAL,
Les profils des postes complets, incluant les qualifications requises et les documents à présenter, sont affichés au
bureau d'AVSI sis à Abidjan
Deux Plateaux, Boulevard Latrille, Galerie Santa Maria,
1er  étage. Tel : 22 42 99 50, ou a Bouake, Air France III,
 derrière Hôtel du Lac Vert
Les dossiers de candidature doivent être déposés au bureau d'AVSI Abidjan au plus tard le 20 Janvier 2014 à 16 heures.

L'ONG INTERNATIONALE AVSI RECRUTE UN RESPONSABLE SUIVI- EVALUATION


Dans le cadre du Projet Triangle Pacific. Projet d'accompagnement à la cohésion et à l'intégration sociale fondé sur les initiatives communautaires, cofinancé par l`Union Européenne et implémente dans les départements de Bouake, Beoumi et Sakassou,
L'ONG INTERNATIONALE AVSI
RECRUTE
UN  RESPONSABLE SUIVI- EVALUATION
Les profils des postes complets, incluant les qualifications requises et les documents à présenter, sont affichés au
bureau d'AVSI sis à Abidjan
Deux Plateaux, Boulevard Latrille, Galerie Santa Maria,
1er  étage. Tel : 22 42 99 50, ou a Bouake, Air France III,
 derrière Hôtel du Lac Vert
Les dossiers de candidature doivent être déposés au bureau d'AVSI Abidjan au plus tard le 20 Janvier 2014 à 16 heures.

jeudi 9 janvier 2014

COORDONNATEUR DU PROJET CDC/PEPFAR-PNOEV/MSFFE

MINISTERE DE LA SOLIDARITE, DE LA FAMILLE, DE LA FEMME ET DE L’ENFANT
COOPERARTION CDC/PEPFAR-MSFFE/PNOEV
APPEL A CANDIADATURE PUR LE POSTE DE COORDONNATEUR DU PROJET CDC/PEPFAR-PNOEV/MSFFE
Le gouvernement américain à travers le Centre de Contrôle et de Prévention des Maladies (CDG)dans le cadre du PEPFAR (Plan d'urgence de lutte contre le VIH/sida) , octroie un financement au Ministère de la Solidarité, de la Famille, de la Femme et de l'Enfant (MSFFEJ de la République de Côte d'Ivoire pour le renforcement des programmes de prévention, de prise en charge du VIH/SIDA et de soutien des orphelins et enfants vulnérables et leurs familles affectées par le VIH. Ainsi, pour la mise en œuvre de ses activités, le MSFFE, à travers son Programme National de prise en charge des Orphelins et Enfants Vulnérables du fait du VIH (PNOEV), lance un appel à candidature en vue du recrutement de:
Poste : COORDONNATEUR DU PROJET  CDC/PEPFAR-MSFFE
  • Lieu  d’affectation : Programme National de Prise en charge des Orphelins et enfants Vulnérables du fait du VIH/SIDA (PNOEV)
  • Durée de contrat : 12 mois renouvelables
MISSION
Sous la supervision du Directeur du Projet CDCIPEPFAR- MSFFE, le Coordonateur du projet assiste le Directeur du projet dans la gestion technique et programmatique du projet. il/elle coordonne les activités des services du MSFFE en collaboration avec les directeurs desdits services. Dans ce rôle, le coordonnateur aura pour mission d'aider les chefs de service à coordonner, développer, planifier mettre en œuvre et évaluer les activités du Programme dans le but d'atteindre les objectifs du projet..
RESPONSABILITES A ce titre, il/elle aura pour taches de :
  • Appuyer la directrice du projet dans la gestion programmatique du Projet
  • Accompagner la directrice du projet à organiser, encadrer et superviser Les membres de I ‘équipe Programmatique (chefs de services) ;
  • Accompagner ou assister la directrice du projet à développer et planifier les activités du Programme en concertation avec les membres de l'équipe du Programme et s'assurer que celles-ci s`inscrivent dans le cadre de l’atteinte des objectifs de la composante OEV du projet PEPFAR Cote d'Ivoire et ne dupliquent pas les autres appuis du gouvernement ou des autres donateurs;
  • Accompagner ou assister la directrice du projet à développer un système interne de suivi de  du plan de travail du Projet ;
  • Apporter un appui technique à la directrice du projet et aux équipes dans la mise en œuvre des activités du Projet ;
  • Organiser ie renforcement des capacités techniques et programmatiques de l’équipe du Programme dans divers domaines techniques en vue de la pérennisation) ;
  • Fournir un appui-conseil à la Direction du Programme ainsi qu'aux Chefs de Services sur les stratégies de mise en œuvre permettant l'atteinte des objectifs et des résultats escomptés ;
  • Concevoir les documents stratégiques nécessaires à le bonne conduite des activités du Projet;
  • Procéder à la revue de tout document relatif aux activités planifiées émanant des différents services dans le cadre du projet CDC/MSFFE
  • Identifier les besoins en assistance technique et élaborer les termes de référence des consultations et de toutes autres études nationales requises dans le cadre du projet;
  • Contribuer a l’élaboration et le suivi de réexécution du budget du projet CDC/MSFFE en collaboration avec le Responsable Administratif et Financier ;
  • Préparer et/ou contribuer à finaliser tous documents importants pour la gestion du Projet CDC/MSFFE (COP. Plan d`action, Plan de suivi-évaluation, rapports financiers, rapports trimestriels et annuels du Projet en collaboration avec les chefs de services ((Suivi/Evaluation, Administratif et Financier, Formation et Mobilisation);
  • Accompagner ou appuyer la directrice du projet et les chefs de services dans la coordination et le suivi efficace des activités des différents acteurs intervenant au plan national dans le domaine des soins et soutien aux OEV et leurs familles;
  • Initier et coordonner les évaluations des interventions, en tirer les leçons en vue de l`amélioration des résultats obtenus en collaboration avec les chefs de services (Responsable du Suivi/évaluation du PNOEV et le Service de Suivi et Evaluation de CDCIPEPFAR, dans le cadre du Projet 2
  • Assurer I`accomplissement de toute autre tache ou mission qui pourrait lui être confiée parla Direction du Projet.
QUALIFICATION
  • Diplôme Universitaire (BAC+4) en sciences sociales ou équivalent:
  • Expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans la gestion desprogrammes;
  •  Compétences avérées en matière de gestion, de conception, de planificationet suivi des programmes orientés dans le domaine de la santé et de la luttecontre le SIDA ;
  • Bonne connaissance de la problématique des DEV;
  • Parfaite maîtrise du français et bonne connaissance de L’anglais;
  • Maitrise de l`outil informatique (Word. Excel) et des technologiesde formation et de la communication.
COMPETENCE
  • Bonne connaissance de la problématique des OEV et expérience du terrain ;
  • Solides capacités d'analyse et de synthèse des situations et capacités à trouver des solutions ;
  • Aptitude à  travailler sous la contrainte des délais et des résultats en faisant preuve d'initiative, de dynamisme et de pro-activité ;
  • Solides capacités d’expression écrite et orale et réelles aptitudes à formuler de façon claire et concise ses idées ;
  • Aptitude à communiquer de façon efficace avec les différents partenaires impliqués;
  • Ouverture d'esprit et volonté de faire preuve d’adaptabilité et de souplesse dans les relations avec ses collaborateurs ;
  • Qualités en matière de leadership, de communication et bon esprit d'équipe.
Composition du dossier de candidature :Toute demande doit comprendre une (1) lettre de motivation. un Curriculum Vitae certifié sincère et une prétention salariale.

Les dossiers de candidature adresses à l’attention du Directeur du Programme

National de prise en charge des OEV [PNOEV), doivent être déposés sous pli fermé portant la mention «  Confidentiel - Candidature au Poste de : Coordonnateur du Projet CDCI/PEPFAR - MSFFE à la Direction du Programme sise derrière l'ENA. »

La date limite des dépôts de candidatures est fixée au Vendredi 17 Janvier 2014 à 16 h 30 mn.
NB : Pour toute information complémentaire, veuillez vous adresser a la Direction du PNOEV au 22 -41-39-86 ou par Email : pnoev2005@yahoo.fr

CHAUFFEUR PERSONNEL

  Description du poste GRM, cabinet de gestion en ressources humaines, recherche pour son client un Chauffeur fiable et responsable, chargé ...