RESPONSABLE DEPARTEMENT TECHNIQUE

Rattaché à la Direction Générale, vous dirigez le département technique afin d’assurer l’exécution des contrats obtenus par l’entreprise dans le respect des conditions de délai, qualité, sécurité et coût.

A ce titre, vos tâches consisteront à :

 Superviser une équipe ;
 Veiller au bon déroulement des tâches de son équipe ;
 Répondre aux appels d'offres et rédiger les documents techniques associés ;
 Réceptionner et étudier le dossier technique transmis par les cabinets d’'architecte ;
 Définir les moyens et les ressources (humaines, matérielles et matériaux) et participer à l'ajustement du chiffrage des travaux ;
 Coordonner les différents intervenants et assurer le suivi d’un ou de plusieurs corps d’état dans l’exécution des projets
 Étudier les détails techniques des projets et définir le plan d'exécution ;
 Planifier la réalisation opérationnelle des travaux ;
 Gérer aussi bien la phase amont que la réalisation du chantier (pilotage et coordination des travaux, respect des règles d’hygiène et de sécurité, etc.) et la phase de livraison (levées des réserves, etc.) ;
 Participer à la veille sur les innovations en matière de produits et de technologies.

Âgé de 45 ans maximum vous êtes titulaire d’un diplôme d’Ingénieur des Travaux Publics et Bâtiment obtenu dans une école de renom et vous bénéficiez d’au moins 10 années d’expérience dans un poste similaire tant sur le plan national qu’international.


Vous possédez d’excellentes aptitudes dans la coordination et la conduite de plusieurs projets simultanés au niveau technique et managérial. En outre vous avez une bonne connaissance de l’outil informatique et principalement des logiciels DAO (Autocad), plannings (MS Project, Primavera).

Qualités requises : Avoir un bon relationnel et être disponible ; Avoir une grande capacité d'analyse ; Avoir un sens élevé de l'anticipation et de l'organisation ; Faire preuve d'une grande rigueur scientifique ; Etre capable d'avoir une vision globale d'un projet ; Avoir des qualités de supervision du travail en équipe.

Merci d’adresser : (lettre de motivation, C.V., photo, et prétentions salariales) à M.C.E. qui vous garantit toute discrétion.

Seuls les candidats retenus recevront une réponse.

32, Rue des Alizés – Zone 4
Tel : 21-35-17-91 / 21-35-61-74
Fax : 21-35-17-88
E-Mail : cv@mce-afrique.net / mce@aviso.ci
Site web : www.mce-afrique.net